勞動團體「青年勞動九五聯盟」調查八十五度Ｃ五十家門市，發現半數門市時薪工資不到法定的九十五元，還有沒投保勞健保的問題。
勞委會表示，將會對八十五度Ｃ加強勞動檢查。八十五度Ｃ的行銷總監馬忠良說明，全台三百卅家分店當中，只有卅三家是直營店，薪資條件都合法；至於一般加盟店，將勸導各加盟業主必須遵守，如不遵守規定，最嚴重將給予不續約處分。
青年勞動九五聯盟表示，勞委會去年七月將最低時薪調到九十五元之後，聯盟就多次接獲八十五度Ｃ咖啡的員工投訴，聯盟因此派員假裝應徵者，打電話到各分店詢問待遇條件，發現問題嚴重：五十家受測的門市有廿五家違法，時薪最低的只有六十五元，另外也發現未投保勞健保、未額外提撥勞退金等問題。
聯盟因此發起「八十五度Ｃ追討薪資陣線」，公司須歸還員工差額薪資，否則就要號召員工提出集體訴訟，今天聯盟還要前往一家違法的分店門口抗議。勞委會表示，先前也曾接獲檢舉，已將案件移請地方勞工局調查。
資料來源：http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/080517/2/zdut.html
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